仕事の適性とは何でしょうか？ - お悩み質問掲示板

転職には疑問や悩みがつきものです。そんな悩みはこの掲示板でコメントしてみんなの意見を聞いて見ましょう。私もかならずコメントします。

仕事の適性とは何でしょうか？

自分に仕事は向いているか、ずっと仕事を続けていけるか、仕事を
している人なら誰しも悩みを持っていると思います。

仕事を始める前に適性検査で自身の適性を知っておけば、仕事を
している時に思い悩んでも指針になることもあります。

客観的な視点で自らの仕事の適性を把握できれば、転職活動でも
要領良くできるといえるでしょう。

ハーマンモデルとeqという理論が、適性診断では用いられます。
ge社で社員教育責任者をしていたハーマン氏という人物が
人間の思考特性を理解するためのものとして作ったものが
ハーマンモデルです。

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政権交代がおき、新しい政治、社会の幕開けとなった本日、皆様の要望が多かった、転職に関するお悩み質問を開設することにしました。悩んでいてもしょうがない、質問があるけど誰にも打ち明けられないなど転職にはいろんな問題があるものです。そんなときはこの掲示板のコメント欄から、または私に直接メールをいただければ、悪魔でも私的な感覚ですが、誠意をもって回答させていただきます。またこのサイトにはたくさんの転職経験者が潜んでいます。コメントに対して必ずや何か答えていただけます。

さて私やヤフーの知恵袋などで転職に関する質問、というよりは嘆きに近い思いをよせている方がいますが「私は第一希望の会社に入社できませんでした。どうしてもこの会社に入社したく、諦めがつきません。どうしたらよいですか？」という質問が多く見受けられます。確かに第一希望の会社に入り、やりたい仕事をすることを夢見て就職活動や転職活動など行っているいる方がほとんどだと思います。実際、入社試験に落ちてしまうと自分の夢やこれからの人生設計が狂ってしまい、人によっては何も手がつけられない状態になってしまう人も多いはずです。

第一志望の入社試験に落ちて諦めがつかなかったら、まず行動することはその会社とコンタクトを取ることです。電話がベストですが、メールでも構いません。その会社に対する思いをぶつけてみてください。二次面接、あるいは最終面接で落ちてしまった人はその人事担当者、または役員などの面接官に直接連絡を取ってみましょう。

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